在2月7日进行的2023职业联赛俱乐部负责人会议上，会议对于新赛季的中国三级职业联赛的安排和政策调整进行了通报。在诸多的政策调整中，其中被中国足球行业和球迷诟病的U23政策，在新赛季的中超赛场上彻底取消，U23球员不必始终要求在球场上。

中超赛场上取消了U23政策之后，首先在U23球员身价上将要回归到正常的身价。在足协U23出台的时候，由于优秀的U23球员在各级职业联赛上凤毛麟角，因此U23球员的身价上也水涨船高，同时队内首发和轮换的U23球员的工资也在大幅度的提高，然而能力与价值不相匹配，政策实行后U23球员一直就是俱乐部重大的财政负担。取消中超的U23政策之后，无论在转会身价，还是工资水平，都将回归到正常，这有助于改善俱乐部的经济状况。

另外，中超U23政策取消之后，失去“保护伞”的U23球员将面临着更加激烈的竞争。新赛季的U23球员不再是队内U23球员之间的竞争，成为队内最突出的就可以获得出场机会。而是与全队竞争主力位置，竞争上岗，更好地贯彻主教练的意图，才能获得稳定出场的机会。这才是一支职业俱乐部的常态。在失去了“保护伞”后，在俱乐部长期无法出场的球员。将会被彻底淘汰出职业足球行业，或者到更低级别的联赛谋求发展，对于球员职业能力的发展是有好处的。

在中超取消了U23政策之后，对于主教练的排兵布阵无疑也是一个好消息。在U23政策的大背景下，各俱乐部主教练或多或少地被U23的出场时间、出场的位置所困扰。例如，大连人队在上个赛季曾经因为与广州城的比赛中U23球员出场违规，甚至被足协判0-3告负。在中超取消了这项政策之后，主教练只需派出最强阵容，拿出赢球技战术安排就可以了。

中国足协当初推出U23政策，其目的是为了让奥运会适龄球员，在联赛中获得更多的球员出场机会，特别是国奥队球员出场增加比赛经验，为冲击奥运会做准备。但是，U23政策并未给国奥队带来积极的影响，反而在U23亚洲杯屡屡被小组赛淘汰，显然过去U23政策并不成功，取消也是在情理之中。